建行工行(2022三年定存各大银行利率)

1. 建行工行,2022三年定存各大银行利率?

2022年三年定期利率一般是:以中国工商银行为例,一年定期利率大约是1.85%左右,三年定期利率大约是2.85%左右。中国建设银行和中国农业银行等国有银行的利率都相差不大,国有银行比较稳定,零风险。

如果是民营银行兴业银行,一年定期利率大约是2.15%左右,三年定期利率大约是3.3%左右。

建行工行(2022三年定存各大银行利率)

2. 养建行还是工行储蓄卡好?

要选择养建行还是工行储蓄卡,首先需要考虑自己的使用习惯和需求。养建行储蓄卡在部分城市的网点更多,服务可能更加便利;而工行储蓄卡在全国范围内网点分布更广,适合经常跨城市、跨地区的人群。另外,还需要比较两家银行的利率、手续费、优惠活动等方面,选择更适合自己的金融产品。因此,选择养建行还是工行储蓄卡,需要根据个人情况权衡利弊,做出更适合自己的选择。

3. 工行农行建行减少柜员近6万?

银行不断减少柜员,这是预料之中的事情,也是未来发展的大趋势。

不知道大家最近两年是否有去银行办理过业务?看看一个偌大的营业网点还有几个工作人员。这两年浮云君大概去过 3 - 4 次银行,大部分银行网点,工作人员数量都在 5 个以内,一个手都数得过来!

很多办理业务窗口都挂着“暂停办理”的牌子,一个网点一般也就开 2 个窗口,一个普通业务,一个 VIP 业务。稀稀落落几个人坐在等候区办理业务,大部分还是带着老花镜、上了年纪的老年人。年轻人几乎看不到身影......

为什么多家银行都在减少柜员数量?

(1)ATM 机、智能机器人、一体式智能终端的普及

我们去银行办理业务,大部分都是存取款、激活银行卡、转账、换汇、购买理财这些比较基本的业务。操作难度并不大,一台 ATM 机就可以满足大部分客户的需求。

再加上智能机器人、一体式智能业务终端不断推广和普及,大大减少了人力的劳动量。一个业务员就可以同时指导三个客户在智能终端上开展业务,办理业务的效率被极大化提高。

银行网点不需要这么多人手,自然就会缩减编制。

(2)网上银行办理业务的普及

以前,转个账都需要跑去银行,不过到了 21 世纪的现在:工资直接打入银行卡、消费直接扫码支付、转账、买理财在手机上也能一键完成......

我们大部分的业务办理需求现在都可以在网上 24 小时实时办理,大幅度提高了效率,受益于互联网和智能手机的普及,减少了银行业务办理对于人力、空间上的限制。

既然动动手指就可以完成大部分业务,还有必要劳心费力跑去银行网点办理吗?

既然用户跑去银行网点的次数和需求都在大幅度降低,还有什么必要扩大银行网点的工作人员数量呢?

在未来,越加智能化的科技和产品会淘汰很多人

部分银行柜员已经感受到了压力,下一个被新技术取代的行业和工作又会是什么呢?—— 一切都有可能。

那些没有特别技术含量、重复性较高的枯燥工作,不可避免地在未来会被更加智能化的设备和技术所取代。比如收营员、客服、推销员等等。

为了不被时代所淘汰,为了避免出现中年失业危机,我们需要有所觉悟和准备。保持学习的心态,对于新事物和新技术存在一定的敏感度,把眼光和格局放宽,不要仅限于自己的一亩三分地,即便是其他行业、其他跨领域的知识也要去学习了解。

技多不压身,关键时候还能帮助我们找到新的工作。

除了本职工作以外,也要培养一个兴趣和特长,逐步摸索自己的副业,未来即便是真的发生了失业,也不至于生活立刻失去着落。

这是个瞬息万变的时代,做好心理准备,一切都有可能发生。

总结

曾经风光一时,被大家认作「铁饭碗」的银行柜员,现在也逐步不再吃香了,面对屏幕的你,是否存有一定的焦虑呢?—— 下一个被技术和科技所淘汰是会不会是我们自己?

4. 中国工商银行是央行吗?

答:中国工商银行不是央行。央行是中国人民银行。

中国工商银行,中国建设银行,中国交通银行,中国农业银行,成为中国四大国有商业银行。

中国人民银行,就是中国中央人民银行。简称,央行。

各大国有商业银行各付其责,形使各自权利。为我国经济发展做出了巨大贡献。

5. 四大国有银行待遇排名?

1、中国工商银行

工行都是高学历员工但是大部分都是从底层做起的,工资每年都在涨,还有奖金年终奖等各项福利,每个城市地区的工资有点差异,普通职员平均月收入6900左右,柜员的工资在5100左右。

软件开发工程师的工资在10000左右,客户经理的工资在7300底薪加奖金2400多大概1万多元。工行的员工能学到的东西比较多,压力也不大,发展前景比较好,在四大国有银行待遇排名里面排第一,各项奖金齐全还有住房公积金。

2、中国建设银行

建行这几年的发展很快,公司有买房和租房补助还有五险一金等,工作比较轻松比较适合女孩子,满五年的员工可以保送出国读书。员工的工资都还不错,奖金很多每个地区的水平都不一样据说普通职员的待遇在4000元左右。

省行机关单位年薪不低于10万块钱,普通职员工资普遍在5100左右,每一年都会涨,大概收入可达1万元左右,综合柜员的工资在5000元前台的柜员工资在4500左右,客户经理的工资在7300左右加上奖金可达1万元。

3、中国银行

中行的待遇和福利分为几大块,薪水还有绩效以及年终奖等另外公司还给买保险和住房公积金这些,中行的柜员平均工资在4300多元,客户经理在6700元左右,综合柜员在4300元左右,普通职员工资在5000以上。

大堂经理是底薪5100加奖金收入近9千元左右。每个地区的中行待遇都是不一样的,都是根据银行的盈利来发放奖金的,如果银行盈利比较高奖金也会越多以及出现涨工资这样的情况。在四大国有银行待遇排名里面中行的待遇是还不错的。

4、中国农业银行

农行工作比较稳定的,升职完全靠能力选拔,满5年的老员工可以通过相关考核以及演讲笔试等这些通关之后就可以升职。每个岗位的工资待遇也是不一样的,但是工作还是比较轻松的,银行柜台员工平均工资在4500左右。

客户经理平均工资6050综合柜员平均工资4600左右,普通职员4700元,银行大堂经理4300加奖金在8千左右。做软件的工资在6500左右,待遇是从基本工资加上绩效奖以及年终奖还有过节费等各种费用,每个城市的具体数字都不同。

6. 工商银行和建设银行?

如果是我,首选建设银行。

对于这两只蓝筹股,比较的意义不大,两者都是国有四大银行,未来十年还会是四大国有银行。对于大型国企,国家一般都会使它们平衡发展。四大国有银行互相换帅也是经常的事。

如果真要做个比较,我建议选建设银行。因为工商银行一直是银行业的老大,是领头羊,一般领头羊发展后劲不足,很容易被后面的超越;而建设银行一直是老二,一直有取代老一的梦想,干劲比较大,后劲发展足。

另外从目前的股价看,建设银行在四大国有银行中是最高的,6.31元,工商银行其次,5.30元。这其实也反映了投资者对建设银行的看好。再从风险控制看,2019年工商银行的不良贷款率为1.52%,而建设银行是1.46%。

但是,股票的表现很多时候往往与其业绩是不符的,因为股票的表现除了受有业绩影响外,还受很多其他因素影响,比如最近发生的中国银行原油宝事件,其实对其业绩影响是不大的,但是对其股价的影响却非常的大。

其实如果投资者资金足够的话,可以两只股票都买,长期持有。如果只选一只,还是推荐中国建设银行。

7. 建行薪享通和工行智存通哪个好?

建行薪享通比工行智存通更好,因为建设银行薪享通尊享版4号是低风险的,因为这个本身属于银行存款类的,没有亏损的可能的,只是利息的高低而已,所以可以放心购买。

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